候補者との対話

企業の雇用方法を変革する。

Testlifyは安全です。 フレキシブルだ。 雇用している間、人々が実際に楽しんで使えるソフトウェアだ。 そして、私たちはあなたのビジネスを支援するためにここにいます。 Testlifyがどのように大規模かつ安全に採用活動を支援しているかをご覧ください。

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名前
Testlifyのおかげで、最初のスクリーニングプロセスが75%も改善され、採用活動を大幅に最適化することができました。これにより、時間を大幅に節約できただけでなく、コストも大幅に削減することができました。
Daniela Santos
エンディプレヴ、ピープル・テクニシャン
コーディングテスト、技術評価、ホワイトラベル機能など、Testlifyの総合的なアプローチによって、複数の分野にまたがる優秀な人材を採用することができました。
Abby Belin
バーチャル・グルス社 オペレーション担当副社長
Testlifyは候補者のソフトスキルとハードスキルを評価する優れたツールです。創業者とカスタマーサクセスチームは、オンボーディングの際にも親切で、プラットフォームを継続的に改善するというコミットメントを示しました。
Mansur Emre Armutlu
Talentsloopのプロダクト・オーナー
人材派遣会社として、私たちは頻繁にさまざまな職務に就いていますが、Testlifyのさまざまな領域にわたる広範なテストライブラリは、私たちの多様なクライアントの要求に適した候補者を見つける上で、非常に貴重なものでした。
Chrissie Blom
xneeloのテクニカルタレントスペシャリスト
非技術的なテストとホワイトレーベルの経験の組み合わせにより、私たちの採用プロセスは包括的で、私たちの特定のニーズに合わせたものとなり、私たちのブランドイメージを維持するのに役立ちました。
Senthu Velnayagam
キンプ共同創設者
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