Laget for mennesker, bygget på vitenskap

Formålet med våre talentvurderinger er å hjelpe organisasjoner med å finne de beste medarbeiderne. Vurderingene våre er en behagelig opplevelse for kandidatene, og det er enkelt for rekrutteringsansvarlige å evaluere og sammenligne personer.

Registrer deg gratis
testlify platform
innovative idea

Utviklet av eksperter

Prosessen vår med å lage tester styres av velprøvde rammeverk for å opprettholde høyest mulig standard. Disse rammeverkene styrer hvordan alle testene våre skrives, gjennomgås og godkjennes.

Fageksperter utvikler og strukturerer spørsmål for hvert kompetanseområde vi dekker. Denne prosessen styres av testteamet vårt, og hver test gjennomgås videre av eksperter. Dette sikrer at alle testene våre er av høyeste kvalitet.

Les mer

Intelligent overvåking

Selv etter at testene våre er publisert, overvåker vi effektiviteten. Vi bruker intelligent dataovervåking for kontinuerlig å vurdere og identifisere testytelsen.

Dette innebærer blant annet at vi innhenter tilbakemeldinger fra kundene våre om kandidatene de ansetter, og om hvordan de har fungert i jobben.

Det er gjennom kontinuerlig gjennomgang og forbedring at vi er i stand til å levere avanserte og nøyaktige ferdighetsvurderinger som du kan stole på.

report monitoring
accomplished to-do list

Designet for mangfold

Mangfold på arbeidsplassen er viktigere enn noensinne. Plattformen vår er utviklet fra grunnen av med mangfold i tankene. Det sikrer at alle kandidater blir vurdert ut fra sine egne meritter.

Vi sørger for at Testlify oppfyller behovene til organisasjoner som er opptatt av å øke mangfoldet på arbeidsplassen, ved å kontinuerlig oppdatere og videreutvikle plattformen vår.

Vi gir deg muligheten til å skjule detaljer som kjønn, alder eller rase for å sikre at du gir kandidatene like muligheter.

Mer om mangfold

Innsikt som teller

Vår innsikt er nøyaktig og pålitelig. Etter at kandidatene har fullført vurderingene, kan du enkelt generere rapporter og innsikt. Denne innsikten hjelper deg og teamet ditt med å få en bedre forståelse av den enkelte kandidatens styrker og svakheter.

Nå kan du velge ut de kandidatene som best oppfyller kravene dine, og velge ut de beste talentene.

reports and statistics

Ansett med innsikt

Registrer deg gratis for å teste plattformen vår, eller kontakt oss for å finne ut hvordan vi kan hjelpe deg.

Registrer deg gratis
Takket være Testlify opplevde vi en forbedring på hele 75 % i den innledende screeningprosessen, noe som gjorde det mulig for oss å optimalisere rekrutteringsarbeidet betydelig. Dette har ikke bare spart oss for mye tid, men også for betydelige kostnadsbesparelser.
Daniela Santos
Personaletekniker, Endiprev
Testlifys helhetlige tilnærming, som omfatter kodingstester, tekniske vurderinger og white label-funksjoner, gjorde det mulig for oss å rekruttere dyktige medarbeidere på tvers av flere fagområder.
Abby Belin
Visepresident for drift hos Virtual Gurus
Testlify er et utmerket verktøy for å vurdere kandidatenes myke og harde ferdigheter. Grunnleggeren og kundesuksessteamet var hjelpsomme under introduksjonen og viste et engasjement for kontinuerlig forbedring av plattformen..
Mansur Emre Armutlu
Produktansvarlig hos Talentsloop
Som bemanningsbyrå ansetter vi ofte til ulike roller, og Testlifys omfattende testbibliotek på tvers av ulike domener var uvurderlig for å finne de rette kandidatene til våre kunders ulike behov.
Chrissie Blom
Teknisk talentspesialist hos xneelo
Kombinasjonen av ikke-tekniske tester og white label-erfaring gjorde rekrutteringsprosessen vår omfattende og skreddersydd til våre spesifikke behov, og bidro til at vi kunne opprettholde merkevaren vår.
Senthu Velnayagam
Medgrunnlegger, Kimp
ats integration one removebg preview 1.png 8

Integrer med mer enn 1 000 ATS

Se all integrering
ats integration two removebg preview.png 7

Oppdag de beste

Les mer

Ofte stilte spørsmål (FAQ)

Vil du vite mer om Testlify? Her finner du svar på de vanligste spørsmålene om selskapet vårt.

Talentvurderinger hjelper organisasjoner med å finne de beste medarbeiderne ved å gi innsikt i kandidatenes tekniske ferdigheter og evner, slik at man kan forutsi deres muligheter til å lykkes i en jobb.

Talentvurderingene våre er utviklet av eksperter ved hjelp av velprøvde rammeverk og overvåkes kontinuerlig med hensyn til effektivitet, noe som gjør dem pålitelige og troverdige.

Plattformen vår er utviklet med tanke på mangfold, og gjør det mulig for organisasjoner å skjule detaljer som kjønn, alder eller rase for å sikre like muligheter for alle kandidater.

Etter at kandidatene er ferdig vurdert, genereres det rapporter og innsikt som hjelper organisasjoner med å forstå hver enkelt kandidats styrker og svakheter og velge ut de beste talentene.

Talentvurderinger er et effektivt verktøy for rekrutterere, ettersom de gir innsikt i kandidatenes ferdigheter og evner, noe som gjør det enklere å evaluere og sammenligne enkeltpersoner og velge ut den som passer best til en jobb.