Identificar más rápidamente a los mejores desarrolladores
Compruebe con precisión las habilidades de desarrollo de software de un candidato y elija a los mejores utilizando las Evaluaciones de Talento.
Menos conjeturas, mejor evaluación
¿Qué competencias de desarrollo puede poner a prueba?
Ofrecemos una amplia gama de pruebas de desarrollo de software con distintas dificultades. Nuestras pruebas pueden ayudarle a encontrar a los desarrolladores más capacitados y a comparar fácilmente sus habilidades en el mundo real. Tanto si busca desarrolladores front-end, back-end, full-stack o de aplicaciones móviles, tenemos pruebas para ayudarle a encontrar a los mejores talentos.
La mejor forma de comprobar las competencias laborales
Nuestras evaluaciones de competencias pueden aumentar drásticamente la eficacia de su contratación y ahorrar tiempo y valiosos recursos a su equipo de contratación, todo ello de forma sencilla. Nunca ha sido tan sencillo probar y comparar candidatos, al tiempo que se facilita la colaboración de su equipo y se agiliza la toma de decisiones de contratación.
Biblioteca de pruebas
Testlify ofrece una amplia biblioteca de pruebas que cubren muchas habilidades específicas de trabajo que están en demanda. Sólo tiene que seleccionar las competencias que desea evaluar y la dificultad requerida, y añadirlas a su evaluación.
Preguntas personalizadas
Testlify le permite añadir fácilmente sus propias preguntas para refinar aún más la forma en que pone a prueba las habilidades de un candidato. Puede elegir entre opciones múltiples y si desea respuestas basadas en vídeo.
Automatizar las invitaciones
Automatice las invitaciones a candidatos mediante nuestro panel de control. Se acabó cambiar de herramienta, gestionar manualmente las invitaciones o averiguar quién ha respondido. Nuestra interfaz le ofrece información en tiempo real para facilitar la gestión.
Agradable para los candidatos
Nuestras pruebas están diseñadas para ofrecer una experiencia agradable a los candidatos. Queremos que estén motivados y animados para hacer las evaluaciones y terminarlas.
Conocimientos más profundos
Supervise el progreso de sus evaluaciones en tiempo real y vea los candidatos con mejor rendimiento. Un conocimiento más profundo de las capacidades y aptitudes permite comparar a las personas y simplifica la contratación de los mejores.
Contratación a escala
Amplíe los equipos de forma más rápida y fiable con pruebas automatizadas y aumente su capacidad para evaluar grandes volúmenes de candidatos. Usted y su equipo ya no tendrán que sentirse abrumados por la tarea de contratación;
Cambia tu forma de contratar con Testlify
Las evaluaciones del talento pueden ayudarle a mejorar la eficacia de su proceso de contratación reduciendo la complejidad de la evaluación de las competencias laborales de un candidato. Ya no es necesario adivinar o suponer que un candidato tiene las aptitudes que usted necesita. Evalúe con precisión una serie de competencias, como idiomas, programación, software, capacidad cognitiva, etc.
3 Pasos para contratar a los mejores talentos.
Primer paso
Cree una evaluación, añada pruebas lingüísticas e invite a los candidatos por correo electrónico.
Paso 2
Comparar los resultados de los candidatos en el cuadro de mandos y crear una lista restringida de candidatos para la entrevista
Paso 3
Observe las pruebas de los candidatos en tiempo real.
Testify puede evaluar tres categorías principales de desarrollo de software.
Back-end
Probamos diversos marcos:
PHP : Laravel, CakePHP, Symfony
JAVA: Spring
PYTHON : Django, Flask JAVASCRIPT: Express.js, Loopback.js
Front-end
Nuestras evaluaciones de talento cubren los frameworks front-end más populares, incluidos los siguientes:
JAVASCRIPT: React.js, Vue.js, Angular.js and CSS: Bootstrap
Aplicaciones móviles
Cubrimos una serie de frameworks de back-end populares, incluyendo los siguientes:
JAVASCRIPT: React.js, Vue.js, Angular.js and CSS: Bootstrap
Preguntas frecuentes (FAQs)
¿Quieres saber más sobre Testlify? Aquí están las respuestas a las preguntas más frecuentes sobre nuestra empresa.